专业SEOer 在传统企业工作遇到的两个问题

黑帽SEO 2019-08-07 13:55

,传统企业既然有了企业网站,那么就得让网站策马奔腾在搜索引擎上,让广大用户通过搜索的关键词来找到网站并促使消费,所以企业开始招聘专业非专业的人员,从这点可以看到,如果一个专业点的人员去一个传统企业上班准会遇到这两个问题:企业觉得花这么多钱去优化人员,在成本上不划算,毕竟不能快速见效,也不能快速带来订单;这个人员只服务于这一个企业,感觉能量用不完发展空间也有限,更何况的排名总是在M排名之后下面就由来和大家一起探讨下这两个从业者郁闷的问题这个企业觉得花这么多钱去请这么个人,成本上不划算首先,这个企业觉得花这么多钱去请这么个人,在成本上觉得很不划算,毕竟不看快速的见效,也更不能快速的带来订单,所以一些企业老板就会考虑这种情况,然后对人员控制工资额度,还是有很大企业认为在成本上不划算,一些人员经常面对这样的一个问题,笔者曾经在企业也曾一度面对这样的问题,毕竟做技术的都是很高傲自大的,觉得自己会一点点小技术就在那高傲其实,现在的人员都感觉自己的能量用不完,而且发展空间也很有限,这些笔者也能理解,因为企业确实如此,如果整天让一个人待在企业做优化,要谁谁都不愿意,最终都会跳槽去其他的地方上班说一个比较经典的案例笔者本人几年前在一家传统食品企业上班,主要负责一个对用户毫无体验的破网站,每天都是写文章发外链数据分析,最后网站被笔者做到了权重,流量几千几万的下来也算不错,能做到这样的流量也是因为大量的长尾词出的效果时间长了,笔者认为自己这一直服务这一个企业,感觉能量用不完而且都做到技术最厉害了,发展空间也没了,最重要的是再牛逼,竞争对手的竞价一烧钱,的排名就一直处在M排名之后,让人想想都觉得没劲,后来笔者跳槽了,寻求更好的发展空间第一个问题,可以把自己的提高并突破瓶颈,让的效果在最短的时间内发生变化,这个世界上没有不可能,只要不上进,所以要加油在最后:读完这篇文章后,相信广大传统企业从业者都会觉得自己和笔者有共鸣,而且此篇文章也仅仅说明了现企业人员的痛苦出境和让从业者郁闷的问题,如果这两个问题能够克服,笔者相信企业人员会早日解脱,也许这仅仅只需要坚持和意志力,除非百度搜索引擎很心疼你由诊断:原创编辑,转载请注明,黄忠微信:


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